BON DIA A TOTES
AVUI ÉS 8 MARÇ i que passa el 8 de març?,
és el dia Internacional de la Dona, que va ser proposat per primera vegada el 1910 per Clara Zetkin, a la
Conferència de Dones Socialistes, celebrada a Copenhaguen.
Al
començament de la Revolució Rusa, 1917, és va instaurar el 8 de març el Dia
Internacional de la Dona.
Si be es cert també que és el dia en que l’horrible capitalisme va massacrar
129 dones a Nova York.
Com molt bé fa notar sempre la Jos de donabalafia no és de la dona
treballadora per què les dones treballen sempre. És el dia Internacional de la Dona.
El moviment veïnal és potent per la immensa tasca feta per les dones i
homes naturalment però la presència i el reconeixement de la part més important
de la feina queda amagada darrera d’aquesta maleïda inèrcia que fa que sigui un
home president el que avui us parla. El programa anònimes de la Regidoria d’
Igualtat i el Casal de la Dona de Lleida posa en valor el treball d’algunes d’aquestes
donasses que han dedicat una part molt important de la seva vida a defensar
drets, organitzar i portar a terme activitats per les veïnes i veïns dels
diferents barris. Les mares coratge de Magraners, la Mariola, de Balàfia ...
Referent a la bretxa salarial recomano la lectura atenta
de l’article d’en Pere Enciso arriba a la conclusió: “en tots els intervals d’edat
les dones, a Lleida, obtenen una mitjana salarial significativament inferior a
la dels homes i, a la vegada ingressen menys que la mitjana catalana per
cadascun dels intervals. Insisteixo, les dones a Lleida pateixen una discriminació
més per gènere i per territori”. Les dones són les que dediquen més
temps les tasques domèstiques de cura i atenció
a la família, el 67% enfront del 33% els homes. Si aquest treball s’incorpores al PIB català s’incrementaria un mínim
del 23,4%.
Les dones del moviment veïnal i femenista ens expliquen
que aquesta lluita no és contra els homes, és amb els homes i ens fan notar que per arribar a la plena igualtat i equitat ens queda molt de
camí. Per ser concrets cal posar a l’agenda política, social legal, personal i
familiar alguns temes d’urgent solució:
Sostres de vidre :Per exemple hi ha MÉS DONES QUE MAI A LA UNIVERSITAT. POQUES DONES ALS ÒRGANS DE DECISIÓ.
Corresponsabilitat en la cura i l’atenció a les persones: la conciliació solament és per a les dones, les dones modifiquen i retallen els seus horaris laborals, amb la consequent pèrdua de poder adquisitiu i dependència
Violència de
Gènere : ens
assassinen! PROU
IMPUNITAT! PROU CULPABILITZAR A LA VÍCTIMA
Inseguretat
laboral :Sofrim precarietat, inestabilitat laboral,falses autònomes
Ningunejar : menysvalorades, PROU ABÚS DE PODER!
Estereotips,
prejudicis: desmuntem-los ! Prou Opressió
Abús sexual : PROU comentaris violents i violacions.
Espais d’opinió i tertúlies masculinitzades. Hi ha
dones molt preparades i expertes que poden participar i equilibrar els espais
Esport.Mireia Belmonte diu: ja puc guanyar medalles olímpiques,
sempre és més important el pentinat d’un jugador de futbol!
Publicistes
i Publicitat :Prou de cosificar els nostres cossos per fer publicitat de productes. Prou ja! del dictat de normes sobre la nostra aparença física!
Invisibilitat:
la visió de la realitat que és transmet és sesgada. Les dones són tractades com a personatge secundaris o amb
esteriotips.
Taxa
rosa: Productes que el seu preu augmenta
entre un 20% i un 50%, un altra discriminació.
“Me too” :No som mercaderies ni objectes al servei de desitjos
aliens.
Aprofito per recordar que és l’any
Maria Aurèlia Capmany, un altra donassa
i una gran de la literatura catalana. Llegiu-la FELIÇMENT UNA DONA!
8 de març és cada dia !
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada